MBTI人格理论的基础概念

来源：小5时间：2021-12-29

摘要：MBTI ( Myers-Briggs Type Indicator ) ,一种迫选型、自我报告式的性格评估测试

SUMR

MBTI人格理论(迈尔斯类型指标,Myers Briggs Type Indicator,MBTI)--国际最为流行的职业人格评估工具。

MBTI ( Myers-Briggs Type Indicator ) ,一种迫选型、自我报告式的性格评估测试,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。

MBTI人格理论的基础是著名心理学家卡尔荣格先生关于心理类型的划分,后由美国的心理学家Katharine Cook Briggs与Isabel Briggs Myers研究并加以发展。

Katherine Cook Briggs (1875-1968)和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家Carl G. Jung (荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展, MBTI已经成为了当今全球最为著名和权威的性格测试。

这种理论可以帮助解释为什么不同的人对不同的事物感兴趣、善长不同的工作、并且有时不能互相理解。这个工具已经在世界上运用了将近30年的时间,夫妻利用它增进融洽、老师学生利用它提高学习、授课效率,青年人利用它选择职业,组织利用它改善人际关系、团队沟通、组织建设、组织诊断等多个方面。

在世界五百强中,有80%的企业有MBTI的应用经验。

MBTI主要应用于职业发展、职业咨询、团队建议、婚姻教育等方面,是目前国际上应用较广的人才甄别工

具

人的性格倾向,就象分别使用自己的两只手写字-一样,都可以写出来,但惯用的那只写出的会比另一只更好。每个人都会沿着自己所属的类型发展出个人行为，技巧和态度,而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。

MBTI倾向显示了人与人之间的差异,而这些差异产生于:

-他们把注意力集中在何处,从哪里获得动力(外向、内向)

-他们获取信息的方式(实感、直觉)

-他们做决定的方法(思维、情感)

-他们对外在世界如何取向;通过认知的过程或判断的过程(判断、知觉)

用字母代表如下:

精力支配:外向E-内向I